Første runde med Operativt Lederskapsprogram hadde sin siste samling i januar.
Første gruppe som deltok på Operativt Lederskapsprogram har møttes jevnlig til samlinger i nesten ett år. Undervisningen, som har blitt ledet av professor Endre Sjøvold ved NTNU, har gitt deltakerne et innblikk i blant annet ledelse, gruppedynamikk, krisehåndtering, digitalisering og mye mer.
Siden første samling på Svanhovd i april i fjor har tilbakemeldingene vært klare: dette er en ny og unik møteplass! Flere deltakere sier at dialogen de nå har med ledere i andre organisasjoner er både lærerik og nyttig.
– Vi skaper nye nettverk, og det viser seg at vi kan lære mye av hverandre selv om vi ikke jobber innenfor det samme, sier Lene Nilsen Holte, enhetsleder for sykehjemsenheten i Sør-Varanger.
Holte og flere av hennes meddeltakere, ønsker gjerne å bygge videre på kurset for å få bedre innsikt i gruppedynamikk og ledelse.
– Man ser jo at gode team gir gode resultater, og da er det viktig å vite hva man som leder kan gjøre for å skape et godt team, sier Holte.
Operativt Lederskapsprogram sine deltakere har vært jevnt fordelt mellom offentlig og privat sektor.
