Ønsker du å jobbe med kommunikasjon, innovasjon og utvikling i en av landets mest spennende kommuner?
Grensekommunen Sør-Varanger står som alle andre distriktskommuner ovenfor utfordringer knyttet til fraflytting. Sør-Varanger kan by på variert natur, nye skoler og barnehager, et rikt fritidstilbud og vennlige folk, likevel klarer vi ikke holde på vår viktigste resurs: Menneskene som bor her.
Hvordan skal vi sørge for at folk ønsker å bosette seg her, etablere bedrift her, kan ta høyere utdanning her og trives? Dèt er spørsmålene vi jobber med å svare på og finne løsninger til i Sør-Varanger Utvikling.
Se sprenggrenser.no for mer informasjon om Sør-Varanger.
Arbeidsoppgaver du får vil blant annet være:
- knyttet til markedsføring og kommunikasjon av Sør-Varanger Utviklings merkevarer
- daglig oppfølging og oppdatering av nettsidene kirkenes.no, sprenggrenser.no og icekirkenes.no
- daglig oppfølging og oppdatering av våre kanaler i sosiale medier
- administrative oppgaver knyttet til intern drift
- prosjektledelse for prosjekter knyttet til rekruttering, entreprenørskap og kompetanseheving.
- planlegging og gjennomføring av lokale arrangement.
- behandling av søknader om tilskudd
Vi søker deg som:
- har interesse for å bidra til å skape aktivitet, vekst og utvikling i lokalsamfunn
- er kreativ og evner å se løsninger
- liker å jobbe utadrettet og i samarbeid med andre
- har utdanning innen kommunikasjon, entreprenørskap, innovasjon, forretningsutvikling og/eller ledelse
- er god til å ordlegge deg muntlig og skriftlig
- har god kjennskap til å drive markedsføring og annonsering i sosiale medier
- har kjennskap til publisering for nett, fortrinnsvis WordPress og Wix.
- kjennskap til andre digitale verktøy som Teams, Visma og digitale arkivsystemer er en fordel, men ikke et krav.
Vi kan tilby:
- en unik jobbmulighet i Øst-Finnmark
- spennende og varierende arbeidsoppgaver
- gode kollegaer
- et arbeidsmiljø hvor innovasjon og endringsvilje står sterkt
- alle fordeler som kommer med å jobbe i landets nordligste fylke
- lønn etter avtale
Om Sør-Varanger Utvikling:
Sør-Varanger Utvikling (SVU) er Sør-Varanger kommunes omstillingsselskap og er 100% eid av Sør-Varanger kommune. Selskapet ble etablert i 2016. Sør-Varanger Utviklings arbeid skal rettes mot å nå tre hovedmål:
- Bidra til å utvikle og sikre 300 arbeidsplasser i Sør-Varanger
- Bidra til økt robusthet i næringslivet
- Bidra til bærekraftig verdiskapning
Noen av de største prosjektene vi jobber med er innovasjons- og entreprenørskapskonseptet ICE, herunder ICE innovasjonsfestival, som har som mål å bli landsdelens største. Vi har prosjektledelsen for Kompetensepilot Øst-Finnmark og jobber med styrking av tilbud innenfor høyere utdanning og kompetansehevende tiltak mot næringslivet. Gjennom Spreng Grenser er vi inne i flere forskjellige prosjekter i kommunen knyttet til bolyst, rekruttering og attraktivitet.
SVU-teamet består i dag av fire heltidsansatte og en deltidsansatt, men på grunn av økt aktivitet ønsker vi å styrke staben vår.
For mer info om stillingen ta kontakt med daglig leder Kenneth Stålsett på 958 22 236 eller kenneth@svu.as.
Søknadsfrist: 26. juni
Søknad med CV sendes til: kenneth@svu.as
Tiltredelse: Etter avtale
